Bedrijfsanalist Zilveren Kruis-IT Financiële keten

Over deze vacature

Je wilt als bedrijfsanalist jouw talenten inzetten om de financiële processen van Zilveren Kruis voor klanten en zorgaanbieders foutloos te automatiseren. Je maakt onderdeel uit van het team Informatie Management Architectuur en Analyse (IMAA). Daarbinnen concentreer jij je met twee andere collega’s op de financiële processen voor zowel premie - als zorgkostenverwerking en de vertaling daarvan naar de in- en excasso systemen en de verantwoordingssystemen van Achmea. Daarbij betrek je hele keten van bronsysteem tot en met verantwoording, inclusief de daarvoor nodige subadministraties. In agile- of projectvorm werk je actief mee aan veranderinitiatieven. Gezamenlijk werk je voorstellen uit om veranderingen in bedrijfsprocessen door te voeren. 

Verder: 

• Je onderhoudt en organiseert het contact met de stakeholders. 
• Je bent verantwoordelijk voor de functionele specificaties en ondersteunt bij het ontwikkelen en toepassen van de oplossing. 
• Je hebt plezier in het doorgronden van complexe vraagstukken en het uitvoeren van gedegen analyses. 
• Je werkt meestal aan meerdere onderwerpen tegelijkertijd en deze wisselen ook steeds af. Ook adviseer je de opdrachtgever bij het opstellen van kosten-baten analyses. 

Als bedrijfsanalist vind je het een uitdaging om impactvol advies te geven. 

De afdeling

Informatie Management Architectuur en Analyse is onderdeel van de IT keten binnen de divisie Zilveren Kruis en is verantwoordelijk voor de IT Plan functie. De afdeling bestaat uit een team van ruim 30 specialisten, die vanuit verschillende locaties met elkaar samenwerken (Leeuwarden, Apeldoorn, Leiden). 

Jouw achtergrond

• Hbo werk- en denkniveau 
• Ervaring als business controller of als business analist in een financiële omgeving.
• Kennis van IFRS 17 en/of Solvency II
• Kennis van debiteurenmanagement
• Ervaring met het werken en denken in ketens van bronsysteem tot en met verantwoording.

Wat krijg je van ons 

Als medewerker bij Achmea zet jij je elke dag in voor een gezonde, veilige én duurzame toekomst. En daar belonen we je graag voor! Natuurlijk krijg je bij ons een goed salaris, een mooie pensioenregeling mét lage eigen bijdrage (3,25%), 136 verlofuren (op basis van 34 uur per week) én korting op onze verzekeringen. 
 Maar er is meer!

• 34-urige werkweek
   Een 34-urige werkweek is bij Achmea de standaard! Je werkt dan bijvoorbeeld 4 dagen van 8,5 uur. Zo heb je nóg meer tijd voor vrijwilligerswerk, een goed boek, mantelzorg óf jouw favoriete sport!  
• All You Can Learn
  Onder de noemer All You Can Learn volg je opleidingen, cursussen en trainingen. De wereld van leren en ontwikkelen ligt bij ons aan je voeten! 
• Klimaatbudget
  Ben je langer dan 12 maanden in dienst? Dan krijg je €2.500 netto klimaatbudget (bij fulltime dienstverband) om je huis te verduurzamen, duurzaam witgoed te kopen óf bijvoorbeeld een elektrische fiets aan te schaffen. Dit bedrag is bedoeld voor producten en diensten die een bijdrage leveren aan verduurzaming en verbetering van het milieu.
• Healthy initiatieven
  Gezond werken vinden we belangrijk, dus zorgen we ook dat dit kan met een berg healthy initiatieven!
• Persoonlijk keuzebudget
  Je ontvangt maandelijks een persoonlijk keuzebudget, opgebouwd uit 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en 3,85% bovenwettelijk verlof. Je kiest zelf op welk moment je dit budget laat uitbetalen, je het gebruikt voor verlofsparen of dat je er vakantie-uren van koopt. 

Over Zilveren Kruis

Omdat wij geloven dat mensen zich beter voelen als ze zelf invloed kunnen uitoefenen op hun gezondheid. Mensen die gezond zijn, willen we graag gezond houden. Met mogelijkheden en tips voor een gezonde leefstijl. Bijvoorbeeld via Actify, waar we mensen via een app of een programma helpen in kleine stapjes gezonder te leven. Sommige mensen kunnen niet beter worden. Dan is het belangrijk dat ze zich in ieder geval beter vóelen. We brengen gezondheid letterlijk dichterbij, in het eigen huis, op het werk of onderweg. Met onze zorgpartners investeren we in nierdialyse thuis of hartmonitoring via een app. En natuurlijk betalen we en regelen we de zorg voor onze klanten. En helpen wij ze bij het vinden en regelen van zorg, die het best passend. Help jij ons mee? 

Sollicitatieprocedure

• Binnen 5 werkdagen reactie
  Of er een volgende stap wordt gezet (en zo ja, welke), weet jij al binnen 5 werkdagen.
• Het 1e gesprek
  Tijdens onze 1e ontmoeting maken we kennis en bespreken we wat wij voor elkaar kunnen betekenen.
• Een assessment
  Nieuwsgierig als we zijn, willen wij meteen van alles van je weten. Via je device thuis vul je een online assessment in.
• Het 2e gesprek
  In een 2e gesprek zetten we de puntjes op de i en beantwoorden we de laatste vragen. Zo weten we beiden waar we aan beginnen.
• Arbeidsovereenkomst
  Allebei even enthousiast!? Samen met jouw toekomstige manager zet je alle afspraken over het werken bij Achmea op een rij.